Encerra-se nesta terça-feira (7) o prazo para avaliação de desempenho dos servidores efetivos do Tribunal de Justiça da Bahia, conforme Decreto Judiciário nº 369.

Os gestores devem realizar o procedimento através do Portal RH-Net. Em seguida, o servidor deve consultar a sua avaliação, no Portal RH-Net, dentro do menu Deveres Funcionais e declarar ciência das notas atribuídas pelo gestor.

De acordo com TJBA, caso o gestor não realize a avaliação no prazo estabelecido, o servidor deverá comunicar o fato à Comissão Permanente de Avaliação, através do e-mail – [email protected] – em até 10 dias, a quem compete requisitar o envio do formulário, no prazo de 48 horas, sob pena de responsabilidade do gestor.

Serão avaliados 1.299 servidores efetivos, ativos e estáveis, com base na Resolução n. 01/2013, alterada pelas Resoluções n. 07/2019 e 16/2021, que preencheram os requisitos para a progressão por merecimento/desempenho, entre 1º de janeiro e 30 de abril de 2022, cujos nomes estão listados no Anexo I do Decreto n.369/2022.

Os detalhes sobre a Progressão Funcional dos Servidores do PJBA podem ser encontrados na Cartilha, produzida pela Comissão Permanente de Avaliação (Clique AQUI).

Clique AQUI e confira o Decreto Judiciário nº 369