Publicado Decreto que estabelece data para avaliação de desempenho para progressão

Publicado em: 10 Jan 2022 - 15:26


Os servidores que preencheram os requisitos para a progressão por merecimento/desempenho, no ano de 2021 serão submetidos à avaliação dos gestores imediatos, no período de 10 de janeiro a 8 fevereiro de 2022 conforme determinado no Decreto 03/2022, publicado nesta segunda-feira(10), no Diário da Justiça Eletrônico.

Serão avaliados somente os servidores relacionados no Anexo I do referido Decreto. Esta será a primeira vez que os servidores serão avaliados, através do Sistema de Avaliação homologado pela CODES (Coordenação de desenvolvimento Organizacional e de Pessoal), já que desde a publicação da Resolução 01/2013 que os servidores progrediam automaticamente.

Os servidores do TJBA têm direto de progredir de duas formas, conforme a Resolução 01/2013 (Clique AQUI ( https://www.sinpojud.org.br/UserFiles/File/Resolucao%2001_13.pdf )): primeiramente, progride por antiguidade no ano par ou ímpar correspondente ao ano em que tomou posse, e no ano consecutivo progride por merecimento.

A Diretoria executiva do Sinpojud orienta que os servidores leiam atentamente a Cartilha de Progressão elaborada pela Comissão Permanente de Avaliação (CPA). Clique AQUI ( https://www.sinpojud.org.br/UserFiles/File/Cartilha%20Progressao%20Funcional%20TJBA.pdf )

Eventuais dúvidas podem ser esclarecidas através do e-mail: [email protected]



Clique AQUI ( https://www.sinpojud.org.br/UserFiles/File/DEC%20JUD%2003-2022%20(1).pdf ) e confira Decreto n.º 03/22


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